Ecco qualche trafiletto:
I 200 della Virgin, di entrambi i Paesi, hanno ”l’obbligo” di allontanarsi dalle loro scrivanie ogni mercoledì mattina, dalle 10.00 alle 12.00, di spegnere i loro smartphone e prendersi qualche ora per passeggiare all’aria aperta, parlare con il proprio capo, andare in palestra o usufruire di uno dei tanti servizi proposti dall’impero di Branson. L’importante è che alla fine i progetti affidati a ognuno siano portati a termine con successo.
L’idea nasce da una preoccupazione di base: i dipendenti, e in generale le persone, passano troppo tempo online. Gli impiegati pensano di essere in pausa, ma rimanendo sempre connessi e attivi tra mail, chat e notifiche, in realtà protraggono le ore di stress e tutto questo va a incidere sul loro rendimento. Branson è convinto che scegliendo di dedicare più tempo ai propri interessi, alla propria famiglia o magari a qualche ora di sonno in più, la produttività non può che migliorare.
E il guru di Virgin non è l’unico a pensarla così. A confermare la teoria è anche il rapporto annuale di Ofcom sui media e le telecomunicazioni. Gli studi sostengono che più di un terzo degli utenti internet del Regno Unito ha provato una sorta di “disintossicazione digitale” nell’allontanarsi per qualche ora da pc e smartphone.
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